Турция становится популярным направлением для трудовых мигрантов из стран СНГ и Европы. Иностранцев привлекает не только уровень оплаты труда, который понемногу сравнивается с зарплатами в развитых государствах, но и невысокая стоимость жизни, простые миграционные законы.
Предлагаем небольшую выборку зарплат для представителей разных профессий от специалистов Relocation TR, чтобы понять, на какую оплату труда можно рассчитывать, устроившись на работу к турецкому работодателю. Сколько платят в Турции. Ответим на самый популярный вопрос, который волнует трудовых мигрантов в 2023 году.
Можно ли работать в Турции без разрешения на работу?
Можно, но только гражданам. Хорошие новости: для получения турецкого гражданства необязательно быть уроженцем страны или проходить длительный процесс натурализации. Получить турецкий паспорт, а вместе с ним все гражданские права и свободы, могут также инвесторы.
Законодательством о работе иностранцев в Турции предусмотрены исключения в категории тех, кто может работать без разрешения:
• Работники культурной, художественной, научной сферы, которые приезжают в Турцию заниматься своей деятельностью, но не дольше, чем на месяц.
• Спортсмены, которые приезжают тренироваться и участвовать в соревнованиях, но не дольше, чем на 4 месяца.
• Сотрудники компаний-импортеров, которые приезжают в Турцию для установки, сервисного обслуживания, обучения пользователей, ремонта проданного их организацией оборудования, но не дольше, чем на 3 месяца.
• Сотрудники иностранных лицензированных туроператоров, которые прибыли в Турцию развивать свой бизнес и налаживать новые деловые связи, но не дольше 8 месяцев.
• Специалисты, которые приезжают в Турцию, чтобы внести вклад в развитие социально-культурной, образовательной, технологической сферы – на период действия проекта.
Список неполный. Речь идет о лицах, которые приезжают в Турцию работать, но не зарабатывать, повышать свой профессиональный уровень, заниматься нетворкингом, но о регулярных доходах речь не идет. Если же иностранец хочет получать зарплату от турецкого работодателя или доход в качестве предпринимателя, разрешение на работу обязательно. Уточним, что çalışma izni (workpermit) – это и есть вид на жительство для трудового иммигранта. Отдельный икаметоформлять не надо.
Сколько зарабатывают иностранцы в Турции?
Столько же, сколько зарабатывают граждане страны на аналогичной должности с похожими навыками, опытом работы и образованием. Согласно турецкому законодательству, зарплата трудовых мигрантов, которые трудоустроены с разрешением на работу, не может быть ниже официальной заработной платы (с 2023 года это 8 506 лир или $452 в месяц), но не может быть меньше, чем получают турецкие граждане на аналогичной должности.
Какая работа пользуется наибольшим спросом?
Какую работу можно найти в Турции? Чтобы понять, какие специальности самые дефицитные на рынке труда в 2023 году, стоит разобраться со спецификой страны. Стабильный спрос на кадры наблюдается в таких отраслях:
• Авиационной. Турецкие аэропорты стали связующим звеном между северной и южной частью мира, Европой и Азией. Стамбульский аэропорт в 2021-2022 годах был признан самым загруженным аэропортом Европы. Для обслуживания миллионных пассажирских потоков требуются тысячи сотрудников, которые говорят на разных языках.
• Рынок посреднических услуг для иммигрантов. Турция в последние годы стала вторым домом для миллионов иностранцев: беженцев,фрилансеров, предпринимателей, трудовых мигрантов. Все эти люди ищут помощи на местах: перевести документы для вида на жительство, пообщаться с сотрудниками миграционной службы, поспособствовать открытию счета в банке, найти квартиру в аренду и так далее. В этой сфере ценятся двуязычные и трехъязычные специалисты, которые способны быстро разобраться во внутренней кухне государственных учреждений и тонкостях турецкого законодательства.
• Туризм. Турция – популярное направление для отдыха среди европейцев. Соответственно, непрерывно, без учета сезонности, идет поиск обслуживающего персонала для отелей, ресторанов, развлекательных комплексов, горнолыжных и спа-курортов.
• Легкая промышленность. По объемам производства бытовых товаров Турция конкурирует с «мировой фабрикой» Китаем.
• Автомобильная промышленность. На территории Турции расположено 13 заводов, где известные мировые производители автомобилей собирают свою продукцию. В Турции также есть собственное производство вполне качественных машин – около семи брендов и тысячи заводов по производству автозапчастей.
В остальном востребованные профессии в Турции выглядят так же, как в других странах мира: никогда не останутся без работы представители строительной, медицинской, IT, банковской, финансовой, образовательной, инженерной отраслей. Всегда есть спрос на таксистов, нянь, сиделок, продавцов, обслуживающий персонал, работников сферы услуг.
Какие навыки самые востребованные
Самые популярные навыки на рынке труда:
• знание популярных иностранных языков, навыки устного и письменного перевода;
• контент-менеджмент и администрирование интернет-магазинов;
• умение развлекать людей разного возраста;
• умение улучшать внешность человека (работа парикмахером, массажистом, мастером маникюра, педикюра, специалистом по пересадке волос и пр.);
• выполнение строительных и ремонтных работ;
• умение готовить еду;
• навыки переговоров и продаж, общения с клиентами;
• разработка сайтов, ПО, приложений;
• обучение персонала;
• вождение автотранспорта, в том числе грузового;
• умение выполнять погрузочно-разгрузочные работы, упаковку, сортировку на складе, сюда же входит промышленный альпинизм.
Это далеко не полный перечень востребованных профессиональных навыков.
Какая работа оплачивается лучше всего?
Самыми востребованными на рынке труда станут такие специалисты:
• Профессиональные топ-менеджеры с дипломами MBA, желательно европейских, американских бизнес-школ.
• Узкие специалисты технических направлений, например, архитекторы, инженеры-электрики, мастера по сервисному обслуживанию автомобилей.
• Преподаватели. Чем выше ученая степень и уровень учебного заведения, тем выше зарплата. Например, должность профессора колледжа оплачивается выше, чем учителя в средней школе.
• Врачи разных специальностей: хирурги, ортодонты, ортопеды, кардиологи, неврологи, реабилитологи.
• Сотрудники сферы продаж: руководители отделов продаж, менеджеры по работе с корпоративными клиентами, менеджеры по продажам IT-продуктов, продавцы элитной недвижимости. Чем дороже объект и крупнее клиент, тем выше комиссионные.
• Финансисты: трейдеры криптовалютных бирж, финансовые директора, инвестиционные консультанты, аудиторы, менеджеры по управлению рисками.
Это неполный перечень. В Турции, как и везде, хорошо оплачивается работа специалистов с качественным образованием, релевантным опытом, экспертными знаниями, пониманием рынка, тех, кто умеет приносить прибыль бизнесу или экономить деньги.
Итого: Разброс зарплат в Турции весьма большой, но в целом можно сделать вывод о том какой уровень зарплат в Турции: под высокими заработными платами следует понимать суммы больше 100 000 лир ($5300). Учтите, что размер ежемесячной зарплаты зависит не только от объективных факторов (образования, опыта работы, навыков, знаний кандидата, дефицита подходящих кадров), но также от умения грамотно поторговаться с работодателем – эдакие турецкие soft-skills.
Зарплаты разных наемных сотрудников турецких компаний отличаются в десятки раз: можно зарабатывать чуть больше МРОТ, а можно тысячи долларов в месяц – турецкий рынок труда такой же контрастный, как и сама страна. Стоит понимать, что востребованная профессия – необязательно высокооплачиваемая. И наоборот, если должность оплачивается выше среднерыночной, то поиск и отбор подходящих кандидатов – это длительное мероприятие с множеством согласований.
Relocation TR старается подобрать для вас самую интересную и актуальную информацию, чтобы ваши шаги в бизнесе были максимально осмысленными и теоретически подкованными. Для практических решений рядом всегда команда Relocation TR, которая проведет эффективную консультацию и конструктивно поможет в любой проблеме бизнеса в Турции!